Noticias Persoal Outras novas Publicación ordes de integración
 
 

Publicación ordes de integración

Correo-e Imprimir PDF
Partillar no Chuza!Partillar no TwitterPartillar no FacebookPartillar no TuentiPartillar no MenéamePartillar no Cabozo

Publicada no DOG a ORDE do 8 de outubro de 2014 pola que se convoca o quinto procedemento de integración voluntaria no réxime estatutario para o persoal funcionario e laboral dos hospitais dependentes do Servizo Galego de Saúde, así como a ORDE do 9 de outubro de 2014 pola que se convoca un novo procedemento para a integración voluntaria no réxime estatutario de determinado persoal laboral fixo de entidades públicas adscritas a esta Conselleríadispoñíbeis nas seguintes ligazóns:

 

 

 

 

Dado que a Orde do 9 de outubro de 2014 pola que se convoca un novo procedemento para a integración voluntaria no réxime estatutario de determinado persoal laboral fixo de entidades públicas adscritas a esta Consellería fai no artigo 2, unha expresa remisión ás respectivas Ordes de integración previas (citadas no seu artigo 1), empregaranse os modelos de solicitude contidos nas mesmas, que son perfectamente válidos, e todas as mencións feitas a director/a xeral da división de recursos humanos e desenvolvemento profesional do Servizo Galego de Saúde e director/a da fundación, entenderanse referidas ás estruturas actualmente vixentes (Xerente da Estrutura Organizativa de Xestión Integrada correspondente e Dirección Xeral de Recursos Humanos do Servizo Galego de Saúde).

 
 
 
 
 
 
 
 

rss queremos-galego FUNDmonchoREBOIRAS

1leftarrow-icone-5226-48

 

Confederación Intersindical Galega - Federación de Saúde
Miguel F. Caaveiro, 10 - Santiago de Compostela 
Telf 981 55 28 26 - Fax 981 57 10 82
executiva@cig-saude.info - secretarianacional@cig-saude.info - saudelaboral@cig-saude.info

2uparrow-icone-4301-48 1rightarrow-icone-9847-48

Este sitio utiliza cookies propias e de terceiros para mellorar a experiencia dos e das usuarias. Máis información sobre as cookies, o seu uso, modificación ou eliminación en política de cookies.
Se estás de acordo, preme este botón: Acepto